Perhaps Sieber still states it best

Perhaps Sieber still states it best:
A code of ethics specifically for program evaluators ... would be a minimum standard;
it would only state what the profession expects of every evaluator in the way
of honesty, competence, and decency in relation to those ethical problems that are
clearly defined at present.
In contrast, being ethical is a broad, evolving personal process .... Ethical
problems in program evaluation are problems having to do with unanticipated
conflicts of obligation and interest and with unintended harmful side effects of
evaluation. To be ethical is to evolve an ability to anticipate and circumvent such
problems. It is an acquired ability .... As one undertakes new and different kinds
of evaluation and as society changes, one’s ability to be ethical must grow to meet
new challenges. Thus, being ethical in program evaluation is a process of growth
in understanding, perception, and creative problem” solving ability that respects the
interests of individuals and of society. ( 1980, p. 5 3)

結果 (繁體中文) 1:

也許 Sieber 仍然指出最好︰專為程式計算機...道德守則將是最低的標準;它將只說明職業期望的方式每個計算機誠信為本、 能力，和禮儀是這些倫理問題目前明確界定。與此相反的是，道德是廣泛，發展個人的過程......倫理專案評價中存在的問題是不必做未預料到的問題義務和利益和有害副作用的衝突評價。道德是進化預測和規避這種能力問題。它是一種後天的能力......作為一個承擔新的和不同種類評價，隨著社會的變化，一個人的能力是有道德必須增長以滿足新的挑戰。因此，道德在專案評價中是成長的過程在理解、 知覺和創造性的問題"解決方面的能力對個人和社會的利益。(1980 年，p.5 3)

結果 (繁體中文) 2:

也許錫伯仍然是最好的狀態是：
道德專為程序評估守則......將是一個最低標準，
它只能說明什麼職業的方式評估每一個的預計
相對於誠實，能力和得體的那些倫理那些問題
，目前明確的定義。
與此相反，是倫理是一個廣泛的，不斷發展的個人過程....倫理
在方案評價的問題是具有意料之外做問題
義務和利益的衝突，並與意外有害的副作用
的評價。有道德的進化預見和規避這樣的能力
的問題。這是後天能力....作為一個承擔新的，不同種類的
評估，並隨著社會的變遷，一個人的能力是有道德必須發展壯大，以滿足
新的挑戰。因此，作為項目評價的道德是成長過程
中的認識，感知和創造性的問題“尊重的解決問題的能力
的個人和社會的利益。（1980年，第5頁3）

結果 (繁體中文) 3:

也許Sieber仍然狀態最好：具體項目評估者的道德規範…將是一個最低標準；這只會說明什麼行業預計，在每一個小算盘誠實、能力和體面的關係，這些道德問題清楚地定義在現時。與人相比，被道德是一個廣泛的，不斷發展的個人過程…倫理的程式評估中的問題是不可預料的責任和利益衝突和非預期的有害的副作用評估.是道德的，是發展一種能力，預見和規避這樣的問題.這是一種後天的能力……作為一個承擔新的和不同的種類評估和社會的變化，一個人的能力是合乎道德的，必須成長為滿足新的挑戰。囙此，在程式評估中的倫理道德是一個成長的過程在理解、理解和創造性問題上“解决問題的能力”個人利益與社會利益。（1980，第5頁3）