The Departmental standards of condu

The Departmental standards of conduct regulations in 49 CFR part 99 prohibit employees from accepting gifts, favors, gratuities, or any other thing of monetary value, including free transportation, from any person or company that is subject to FAA regulations, that has or is seeking to have contractual relations with the FAA, or that has interests which might be affected by the performance or nonperformance of the duties of the particular employees.

Acceptances of invitations by Flight Standards personnel from airlines, aircraft manufacturers, or other aviation-related businesses for inaugural flights or for free transportation in connection with roll-outs and similar ceremonial events are specifically prohibited. Invitations of this nature may only be accepted if the employee is to perform official FAA duties in connection with the event. In such an instance, all related travel and transportation expenses will be borne by the agency.

Any invitation of this kind should immediately be forwarded to the appropriate approving official along with a written recommendation from the employee receiving the invitation and his or her supervisor.

結果 (繁體中文) 1:

49 CFR 第 99 部分行為規範的部門標準禁止員工接受禮品、 恩惠、 約滿酬金或任何其它東西的貨幣價值，包括免費的交通，從任何人或公司，是根據美國聯邦航空局章程規定，或在尋求與美國聯邦航空局，合同關係或有可能受到性能或不履行職務的特定員工的利益。明確禁止接受由飛行標準人員來自航空公司、 飛機製造商或其他航空相關的業務，為就職航班或免費運輸鋪設和類似的禮儀性活動的邀請。如果雇員是執行聯邦航空局公務與該事件相關，可能只接受這種性質的邀請。在這種情況下，所有相關的旅行和運輸費用將由該機構承擔。這種任何邀請應立即送交適當審批官員連同書面建議從雇員接受邀請和他或她的主管。

結果 (繁體中文) 2:

行為規範的部門標準49 CFR第99收受禮品，禁止員工，優惠，酬金，或貨幣價值的任何其他東西，包括免費交通，從任何人或公司，是受美國聯邦航空局的規定，即已經或正在尋求有一個與FAA合同關係，或有可能由特定員工的職責履行或不履行，受到影響的利益來自航空公司，飛機製造商，或為首屆其他航空相關業務飛行標準人員邀請承兌匯票專門禁止或與滾奏和類似的禮儀活動連接免費運輸航班。如果員工是在與事件連接執行正式聯邦航空局職責這種性質的邀請只可被接受。在這種情況下，所有相關的旅行和運輸費用由該機構承擔。這種邀請任何應立即與該員工在接到邀請的書面建議，他或她的上司轉發到相應的審批官一起。

結果 (繁體中文) 3:

49 CFR Part 99法規部門進行標準禁止員工接受禮物、恩惠、酬金或其他任何東西的貨幣價值，包括免費運輸，從受美國聯邦航空局規定的任何個人或公司，或是尋求與美國聯邦航空局有契约關係，或有利益的可能通過對特定的員工職責的履行或不履行的影響。接受邀請，由飛行標準人員從航空公司、飛機製造商、或其他航空相關業務為首航班機或免費運輸與滾奏和類似活動中禁止連接。這種性質的邀請，可能是如果員工在與事件連接執行官員接受FAA的職責。在這種情況下，所有相關的旅行和交通費用將由該機构承擔。任何此類的邀請，應立即轉發給相應的準予官員，並提出書面建議，由雇員收到邀請，他或她的首長。