To all employees, It’s payroll wee

To all employees,

It’s payroll week once again and we’d like to send a gentle reminder on the coverage of our next payout. Please see below:

• 5th payout
o Includes basic salary and adjustments (ND, OT, holiday premium) from 16th to 25th of the current month. Deduction will be applied if the employee was late/on leave without pay during these days.
o Includes basic salary and forecasted ND from 26th to 29th of the current month. This will be based on the pre-plotted schedule in NICE/IEX. Any adjustments (OT, lateness, leave without pay) incurred during these days will be applied the following cut-off.

All approved overtime hours must be reflected on NICE/IEX. Please submit all payroll-related forms (i.e. leave application, schedules, etc.) to HR on or before February 26.

Thank you.

結果 (中文) 1:

给所有的员工， 它再一次的工资周和我们想要发送一个温柔的提醒我们下次支付的覆盖范围。请参阅以下内容: • 第 5 次分红o 包括基本工资和调整 (ND、 OT、 假日溢价) 从 16 至 25 日的当月。将应用扣除，如果员工是晚在留职停薪期间这些天。o 包括基本薪金和预测 ND 从 26 至 29 日的当月。这将基于在尼斯/IEX 预先绘制的日程安排。(OT，时间已晚，留职停薪) 在这些日子里而招致的任何调整将应用以下截止。 所有批准的加班必须反思尼斯/IEX。请请与工资相关的所有的表单提交 (即休假申请、 日程安排等) 到 HR 二月二十六日或以前。 谢谢。

結果 (中文) 2:

给所有员工，这是一周的工资再次，我们要寄一个善意提醒我们的下一笔付款的覆盖面。请参阅以下内容：•5派息O包括基本工资和16日从调整（ND，OT，度假溢价）为当前本月25日。扣将，如果员工迟到/停薪期间，这些天应用于休假。O包括基本工资和ND预测从26日至当月29日。这将根据尼斯/ IEX预先绘制的时间表。任何调整（OT，迟到，停薪留职）在这些日子里发生的，将适用下列截止。所有批准的加班时间必须在NICE / IEX得到体现 ​​。请提交所有有关工资的形式（即休假申请，日程安排等）HR 2月26日或之前谢谢。

結果 (中文) 3:

全体员工，这是工资周再次，我们想送一个温和的提醒我们的下一个支付的覆盖面。请看下面：第五支出包括基本工资和调整（第二、假期的保险费）由第十六到第二十五的当月。如果雇员在这几天内不付工资，就可以申请扣除。包括基本工资和预测，从第二十六到第二十九的当前月份。本文将基于预绘制进度好/ IEX。任何调整（无薪假期加班，迟到，）在这些天的费用将用于以下截止。所有经批准的加班时间必须反映不错/ IEX。请于2月26日之前将所有的工资表（即休假申请表、计划表等）交给人力资源部。谢谢你。